Vier-Farben-Persönlichkeitsmodell (vier Verhaltensdimensionen, DISG Persönlichkeitsmodell) nach dem US-amerikanischen Psychologen William Moulton Marston.
• Der rote Typ = dominant (ergebnisorientiert, entschlossen, selbstbewusst)
• Der gelbe Typ = initiativ (fröhlich, kreativ, vertrauensvoll)
• Der blaue Typ = gewissenhaft (bedächtig, systematisch, vorsichtig)
• Der grüne Typ = stetig (bescheiden, charmant, offen)
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